EMPLOI - Médiateur urbain/Agent de dialogue - Équijustice Arthabaska/Érable

Postuler avant le 15 mars 2026



Une initiative se déploie : la médiation urbaine, une ressource humaine professionnelle, mobile, qui deviendra un acteur de premier plan dans le maintien d’une bonne cohabitation sociale par le dialogue dans la MRC de l’Érable.  

Rôle :

  • Tu seras interpellé.e par les commerces, organismes, citoyen.nes, etc. qui sont aux prises avec des tensions, des conflits et autres difficultés de cohabitation.
  • Tu iras à leur rencontre pour les accueillir avec bienveillance, pour les soutenir et les accompagner.
  • Tu utiliseras les formations et outils que nous te donnerons pour apaiser les tensions et favoriser des solutions constructives à travers le dialogue.
  • Tu travailleras étroitement avec une multitude de partenaires (organismes communautaires, services publics, commerces, travailleur.ses de rue, intervenant.es jeunesses, etc.).
  • Tu contribueras directement à l’amélioration du sentiment de sécurité de la population et favoriseras que tous et toutes puissent profiter pleinement des espaces publics dans la MRC de l’Érable.

Ce que nous t’offrons :

  • Un emploi à temps plein, 21 à 28 heures par semaine
  • Un salaire variant entre 26$ et 32$/heure selon l’expérience
  • Une politique de congé vraiment intéressante
  • Un travail terrain, dans des lieux variés, la rue, les parcs, les commerces, etc.
  • Toutes les formations dont tu auras besoin pour tes mandats
  • Un ordinateur portable récent
  • L’accès à des locaux modernes, lumineux, avec une aire de travail commune et des salles de rencontres polyvalentes
  • Une équipe et des partenaires fantastiques, aussi agréables qu’engagé.es
  • L’opportunité de laisser ta marque dans une initiative novatrice ainsi que pour apprendre et te développer professionnellement dans un réseau en pleine évolution.

Ce qu’il te faut :

  • Une formation pertinente de niveau collégial ou universitaire
  • Une grande aisance à créer des liens
  • Une capacité de non-jugement et d’écoute auprès de clientèles variées
  • Une facilité à communiquer, tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Un permis de conduire et l’accès à une voiture
  • Une aisance avec les outils informatiques tels que Microsoft 365

Faites parvenir votre curriculum vitae, accompagné d’une lettre de motivation à Équijustice Arthabaska/Érable, à l’attention de Michèle Gariépy : mgariepy@equijustice.ca

Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.